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為持續(xù)推動(dòng)主題教育走深走實(shí)、取得實(shí)效，南陽(yáng)中聯(lián)黨委把調(diào)查研究作為主題教育的一項(xiàng)重要內(nèi)容，堅(jiān)持把調(diào)查研究貫穿主題教育始終，制定了深入開(kāi)展調(diào)查研究的工作方案，公司領(lǐng)導(dǎo)班子打開(kāi)門(mén)走出去，弘揚(yáng)“四下基層”優(yōu)良傳統(tǒng)，深入基層一線、走訪市場(chǎng)，聽(tīng)真話、察實(shí)情、解難題、促發(fā)展，使調(diào)查研究成果轉(zhuǎn)化為推進(jìn)南陽(yáng)中聯(lián)高質(zhì)量發(fā)展的實(shí)際成效。
公司領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，在持續(xù)深化學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，走進(jìn)基層一線，以服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、助力決戰(zhàn)四季度為目標(biāo)，深入了解生產(chǎn)需求，聽(tīng)取員工建議，探索解決方案。
問(wèn)題指向，就是調(diào)研的方向。圍繞公司難點(diǎn)、困點(diǎn)，通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、實(shí)地走訪、查閱資料、外出交流等多種形式開(kāi)展調(diào)研。公司黨委委員根據(jù)分工分別聚焦“礦產(chǎn)資源綜合利用”、“全面從嚴(yán)治黨”、“降本節(jié)費(fèi)”、“商混拓量”等進(jìn)行專(zhuān)題調(diào)研。在主題教育開(kāi)展過(guò)程中，公司黨委確定了12個(gè)調(diào)研課題，25項(xiàng)待解決問(wèn)題。
堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，瞄著問(wèn)題去、追著問(wèn)題走，在“真研究問(wèn)題、研究真問(wèn)題”上下功夫，圍繞“怎么辦、怎么干”解決問(wèn)題，補(bǔ)齊短板，提升效能。
公司班子成員帶著問(wèn)題，先后9次前往責(zé)任部門(mén)，召開(kāi)座談會(huì)5次，涉及員工117人次。班子成員與技術(shù)人員針對(duì)問(wèn)題清單，進(jìn)行深入交流探討，深挖制約發(fā)展的主要因素，總結(jié)工作中存在的問(wèn)題與不足，研究制定解決問(wèn)題的落實(shí)措施，共制定29項(xiàng)解決問(wèn)題的對(duì)策建議。
實(shí)踐發(fā)展永無(wú)止境，調(diào)查研究永在路上。南陽(yáng)中聯(lián)黨委將持續(xù)提高政治站位，大力弘揚(yáng)“四下基層”優(yōu)良傳統(tǒng)，打開(kāi)門(mén)走出去，用好調(diào)查研究這個(gè)“傳家寶”，切實(shí)推動(dòng)問(wèn)題整改，及時(shí)總結(jié)有效做法和成功經(jīng)驗(yàn)，切實(shí)把調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)南陽(yáng)中聯(lián)各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階的具體實(shí)踐。
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